In Zusammenarbeit mit Versicherungsgesellschaften haben wir Konzepte speziell für die sich kurzfristig ändernden Anforderungen des Profisports entwickelt. Dadurch können wir nicht nur die Altersvorsorge langfristig aufbauen, sondern auch unvorhersehbare Wendungen in der Karriereplanung berücksichtigen.
Die Transparenz des Aufbaus der Altersversorgung erspart Sportlern, die sich während der Karriere nahezu ausschließlich auf den Sport konzentrieren müssen, unliebsame Überraschungen finanzieller Art. Jedes Konzept und seine Entwicklung ist ständig einsehbar und kann jederzeit nachvollzogen werden.
Die Direktversicherung ist ein Modell der betrieblichen Altersvorsorge für Arbeitnehmer:innen. Dabei schließt der Arbeitgeber oder die Arbeitgeberin für seine Mitarbeiter:innen eine Kapitallebens- oder Rentenversicherung ab.
Während die versicherungsförmigen Durchführungswege relativ geringe steuerrechtliche Anforderungen stellen, sind diese bei Direktzusage und Unterstützungskasse wesentlich höher. Umgekehrt erlauben Direktversicherung, Pensionskasse und Pensionsfonds aber nur eine sehr beschränkte Versorgung, die für eine Vollversorgung nicht ausreicht.
Die Rürup-Rente wird jedoch vom Staat in besonderer Weise gefördert, indem die Beiträge im Rahmen des Sonderausgabenabzugs steuerlich abgesetzt werden können und die ausgezahlten Renten noch bis zum Jahr 2040 nicht der vollen Besteuerung unterliegen. Das macht die Rürup-Rente zu einem wertvollen Instrument der privaten Altersvorsorge, vor allem im Profisport. Denn der Anspruch aus einer gesetzlichen Rentenversorgung reicht bei Weitem nicht aus, eine ausreichende Altersversorgung aufzubauen.
Bei Profisportler:innen kann sich die persönliche Situation kurzfristig ändern. Unsere Vorsorgekonzepte ermöglichen maximale Flexibilität beim Aufbau der Altersvorsorge und decken darüber hinaus Verletzungen, Auslandsaufenthalte und hohe Prämienleistungen ab.
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Thilo Kühnel
Ressortleiter
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